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	<title>Agile Tour Toulouse - Contributions [fr]</title>
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		<id>https://wiki.agiletoulouse.fr/index.php?title=Et_si_l%27agilit%C3%A9_laissait_exprimer_nos_atypies..._ou_si_nos_atypies_faisaient_%C3%A9voluer_l%27agilit%C3%A9&amp;diff=867</id>
		<title>Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité</title>
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		<updated>2025-07-01T19:09:54Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Elsaiguedjtal : Ajout de description et lien vers le sondage&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Et si le monde agile était un terrain de jeu où les neuroatypiques trouvaient enfin leur place ?&lt;br /&gt;
Et si leurs forces devenaient un souffle pour les équipes ? Et si l’agilité, avec ses cadres clairs, leur permettait de compenser certaines difficultés du quotidien ?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Nous sommes Elsa et Charline. On est toutes les deux agilistes, neuroatypiques, et on a décidé de croiser nos parcours pour vous proposer une conférence un peu différente.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Pas de grands discours théoriques, mais un voyage à la rencontre de ce que vivre avec une neuroatypie veut dire – dans un environnement pro, en équipe, en agile.&lt;br /&gt;
On partagera nos vécus, ceux d’autres personnes qu’on a interrogées, et aussi des astuces concrètes qui nous aident à mieux fonctionner ensemble.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Notre conférence est comme nous : mouvante, vivante, en évolution. Elle se veut inclusive, ouverte, humaine.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Alors si vous avez envie de comprendre un peu mieux ce qui se passe dans les têtes des personnes neuroatypiques, si vous croyez que l’agilité peut être une source d’inclusion, si vous êtes curieux ou juste touché par le sujet… venez.&lt;br /&gt;
On vous embarque pour une croisière (neuro)atypique.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Marmotte &amp;amp; Elsa&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Lien vers notre sondage&lt;br /&gt;
[https://forms.gle/Ucte6wrdSjkaK8aXA/ Exprimez-vous sur les neuroatypies dans le monde agile]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Une de nos sources sur les neuroatypies :&lt;br /&gt;
[https://effervescience.fr/neuroatypie/ La différence invisible : vivre la neuroatypie] &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Fichier:Photo_NIUCBO_20250613_102709.jpg|centré|cadre]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Elsaiguedjtal</name></author>
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		<id>https://wiki.agiletoulouse.fr/index.php?title=Neuroatypie_%26_agilit%C3%A9&amp;diff=866</id>
		<title>Neuroatypie &amp; agilité</title>
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		<updated>2025-07-01T19:06:50Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Elsaiguedjtal : Elsaiguedjtal a déplacé la page Neuroatypie &amp;amp; agilité vers Et si l&amp;#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&amp;#039;agilité : Titre mal orthographié&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;#REDIRECTION [[Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Elsaiguedjtal</name></author>
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		<title>Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité</title>
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		<updated>2025-07-01T19:06:50Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Elsaiguedjtal : Elsaiguedjtal a déplacé la page Neuroatypie &amp;amp; agilité vers Et si l&amp;#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&amp;#039;agilité : Titre mal orthographié&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
En quoi l&#039;agilité est favorable aux neuroatypiques et vice versa :) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[https://effervescience.fr/neuroatypie/ La différence invisible : vivre la neuroatypie] &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Fichier:Photo_NIUCBO_20250613_102709.jpg|centré|cadre]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Elsaiguedjtal</name></author>
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		<title>Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité</title>
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		<updated>2025-07-01T19:06:07Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Elsaiguedjtal : &lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
En quoi l&#039;agilité est favorable aux neuroatypiques et vice versa :) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[https://effervescience.fr/neuroatypie/ La différence invisible : vivre la neuroatypie] &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Fichier:Photo_NIUCBO_20250613_102709.jpg|centré|cadre]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Elsaiguedjtal</name></author>
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		<id>https://wiki.agiletoulouse.fr/index.php?title=Accueil&amp;diff=863</id>
		<title>Accueil</title>
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		<updated>2025-07-01T19:05:25Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Elsaiguedjtal : Titre de notre session avec Marmotte&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Bienvenue sur le wiki de [https://tour.agiletoulouse.fr/ Agile Tour Toulouse 2025]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Nous vous souhaitons de bonnes expérimentations dans notre labo agile.&lt;br /&gt;
[[Fichier:Affiche Open Forum Agile Tour Toulouse 2025.png|vignette|centré|600x600px]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Les Keynotes ===&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Jour 1 - [[Confiance, agilité et résilience dans un monde BANI - Assâad El Akremi]]&lt;br /&gt;
* Jour 2 - [[Bon voyage en agilité - Isabelle Blasquez]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Les sessions du 12 juin ===&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* DRY RUN&lt;br /&gt;
** [[My first Monte Carlo]]&lt;br /&gt;
** [[RH agiles pour l&#039;agilité]]&lt;br /&gt;
** [[Théâtre forum]]&lt;br /&gt;
** [[Courts métrages]]&lt;br /&gt;
** [[Visite du musée agile]]&lt;br /&gt;
* [[JEAN CONNARD AI MARRE EN PEUX PLUS]]&lt;br /&gt;
* [[Chef de Projet - Scrum Master - Duel ou Duo]]&lt;br /&gt;
* [[Illustr&#039;Agile : un atelier qui vous veut du bien !]]&lt;br /&gt;
* [[Lancer une transformation dans les bonnes conditions]]&lt;br /&gt;
* [[Expérimentons un Canva pour lancer une équipe|(unFIX) Expérimentons un Canva pour lancer une équipe]]&lt;br /&gt;
* [[Comment rendre une équipe optimiste ?]]&lt;br /&gt;
* [[Les Basiques du sprint planning.]]&lt;br /&gt;
* [[La gestion du changement ça marche pas ! Comment on sécurise le changement ?]]&lt;br /&gt;
* [[Atelier : Apprenez l&#039;essentiel de Accelerate / DORA métriques le pied au plancher]]&lt;br /&gt;
* [[Le role des managers dans la transformation profonde et pérenne des organisations]]&lt;br /&gt;
* [[Unfix Retour d&#039;experience dans une TMA]]&lt;br /&gt;
* [[Alignement de la stratégie et du pilotage des projets dans un monde hybride]]&lt;br /&gt;
* [[Mixité et Inclusion - Équipe]]&lt;br /&gt;
* [[Améliorer vos interactions pour gagner en efficacité]]&lt;br /&gt;
* [[Gamification]]&lt;br /&gt;
* [[Les logiciels sont ils un support à l’Agilité?]]&lt;br /&gt;
* [[Clinique Agile]]&lt;br /&gt;
* [[Retex et astuces en facilitation graphique]]&lt;br /&gt;
* [[Comment transmettre les valeurs de l&#039;agilité dans un environnement complexe]]&lt;br /&gt;
* [[Equipe MOA et MOE: agile? Comment lutter contre ça ?]]&lt;br /&gt;
* [[Le rôle des managers dans la transformation des organisations]]&lt;br /&gt;
* [[Gestion des émotions et de la confiance dans une équipe de rugby U12]]&lt;br /&gt;
* [[La place de l&#039;obscurité vs la transparence]]&lt;br /&gt;
* [[Feedback en milieu sauvage]]&lt;br /&gt;
* [[Serious game - le dix dés]]&lt;br /&gt;
* [[Pourquoi résister à l&#039;IA ?]]&lt;br /&gt;
* [[Coaching en équipe]]&lt;br /&gt;
* [[L&#039;agilité dans une start-up en hyper croissance]]&lt;br /&gt;
* [[Développer des features plus ambitieuses avec Shape up]]&lt;br /&gt;
* [[Continuous Planning]]&lt;br /&gt;
* [[Deep Democracy of Open Forum]]&lt;br /&gt;
* [[Scramble squad agilité en action]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Les sessions du 13 juin ===&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* DRY RUN&lt;br /&gt;
** [[Équipes agiles : de l’itération humaine à l’itération IA]]&lt;br /&gt;
** [[Vis ma vie de STE]]&lt;br /&gt;
** [[Neuroatypie &amp;amp; agilité|Et si l&#039;agilité laissait exprimer nos atypies... ou si nos atypies faisaient évoluer l&#039;agilité]]&lt;br /&gt;
** [[Scrum masters, il est temps de changer]]&lt;br /&gt;
* [[Comment démarrer un nouveau produit sans utilisateurs ??? (Labo1 a 11h)]]&lt;br /&gt;
* [[Comment apaiser des interactions conflictuelles dans une équipe ?]]&lt;br /&gt;
* [[SAFe est il utile pour les équipes de développement]]&lt;br /&gt;
* [[Dépendances dans un train Agile SAFE]]&lt;br /&gt;
* [[Scramble squad]]&lt;br /&gt;
* [[Jean Connard est toujours là !]]&lt;br /&gt;
* [[Qualité sémantique]]&lt;br /&gt;
* [[S&#039;Innitier à la facilitation graphique]]&lt;br /&gt;
* [[TRUMP-ez Vous (serious game en creation)]]&lt;br /&gt;
* [[IA quels cas d&#039;usage et impacts futurs sur nos metiers]]&lt;br /&gt;
** [[Créons le manifeste de l’intelligence humaine]]&lt;br /&gt;
* [[PO dans un univers OPS : prioriser malgré les contraintes externes]]&lt;br /&gt;
* [[30&#039; pour une autre vision de votre problème]]&lt;br /&gt;
* [[Draw my orga]]&lt;br /&gt;
* [[Coach, facilitateur.rise, SM, gérons mieux nos fin de mission]]&lt;br /&gt;
* [[Product Development Lifecycle: des switchs]]&lt;br /&gt;
* [[Manager ? Scretaire ? Spy ? Moi je suis scrum master !!!]]&lt;br /&gt;
* [[Sexisme, racisme et validisme au pays des bisounours]]&lt;br /&gt;
* [[POM de reinette et POM d’api]]&lt;br /&gt;
* [[Nos outils quotidients pour les Scrum Mzster]]&lt;br /&gt;
* [[Projet ou produit?]]&lt;br /&gt;
* [[Atelier création outil pour emerger les non-dits dans un équipe]]&lt;br /&gt;
* [[Dialogue de Böhm : Alento :]]&lt;br /&gt;
* [[Gestion des risques en mode agile]]&lt;br /&gt;
* [[Trop biaisé pour être agile]]&lt;br /&gt;
* [[REX équipes éphémères @ManoMano]]&lt;br /&gt;
* [[Partage d&#039;ici breaker]]&lt;br /&gt;
* [[F*** Agile ! Fais le job :)]]&lt;br /&gt;
* [[Différences entre complexe et compliqué]]&lt;br /&gt;
* [[Comment développer son marketing/business agile]]&lt;br /&gt;
* [[De la Rache au produit agile sans equipe]]&lt;br /&gt;
* [[Scrum master et interactions dysfonctionnelles]]&lt;br /&gt;
* [[Le jeu du Village - Team Coaching]]&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=== Et quelques trucs en plus ===&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* [[Vous avez une opportunité ? Contactez-moi !]]&lt;br /&gt;
* [[En recherche d&#039;une alternance de PO ou PM]]&lt;br /&gt;
* [[Cyril, Agiliste tout terrain en recherche de missions]]&lt;br /&gt;
* [[Agile Tour Toulouse 2025 sur LinkedIn]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Elsaiguedjtal</name></author>
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